WALNUT CREEK, Calif. — Las protestas y huelgas laborales están al alza este otoño, en comparación con 2020, cuando todos se escondieron y la pandemia cerro sectores enteros de la economía.
Según el Strike Tracker de la Universidad de Cornell, California ha visto 60 huelgas laborales desde enero hasta finales de noviembre, y hubo 334 en todo el país.
Sara Cabezas-Prendergast, de la Asociación de Psicólogos Escolares de Mount Diablo, dice que su sindicato acaba de votar para autorizar una huelga por prácticas laborales injustas porque el distrito rechazo un contrato que acordó hace casi dos años.
“Ha pasado mucho tiempo sin un contrato y nuestros miembros están realmente cansados e irritados,” explica Cabezas-Prendergast. “Están listos para unirse, organizarse y realmente luchar por un contrato justo.”
Aun no se ha fijado una fecha para la huelga. El Distrito Escolar Unificado de Mount Diablo no respondió a comentarios antes de la fecha límite, pero los funcionarios han dicho que no pueden permitirse cumplir con el contrato pre pandémico.
Han habido cuatro huelgas y 13 protestas laborales en escuelas y universidades de todo el estado en lo que va de año. Incluyen acciones de profesores en Pleasanton y profesores de la Universidad de California.
Cabezas-Prendergast dice que los empleadores deben mantenerse al día con los salarios vigentes para que los trabajadores puedan quedarse. En este momento, los trabajadores tienen más autoridad, pues las tasas de desempleo son más bajas de lo que han sido en décadas.
Según la Oficina de Estadísticas Laborales, en octubre, el desempleo en todo el país se situó en 4.6%, frente al 14% en abril de 2020.
“Es cuestión de tiempo antes de que la gente empiece a enojarse lo suficiente como para decidir organizarse y hacer algo al respecto,” asegura Cabezas-Prendergast. “Y creo que vamos a seguir viendo esto.”
En California, esas cifras de desempleo son del 7.3%, por debajo del máximo del 16% durante la época de aislamiento.
Photo Caption: Los expertos apuntan a un endurecimiento del mercado laboral y una administración favorable a los trabajadores para explicar el aumento en el número de huelgas y protestas laborales. Photo Credit: Korie Cull / Unsplash
